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Leistungen

Personaladministration und -abrechnung

Die Herausforderung für Unternehmen ist, den sich immer schneller wandelnden Anforderungen, die an eine Personalverwaltungs- und abrechnungssystem gestellt werden, gerecht zu werden. Durch unsere branchenübergreifende Erfahrung und durch ständige Aktualisierung unseres Wissens sind wir in der Lage, unsere Kunden stets „auf dem Laufenden“ zu halten.
Dabei sind Themen wie
  • Behördenkommunikation
  • Pfändungsbearbeitung und -abrechnung
  • Altersteilzeit und Wertguthaben
  • Integration mit dem Rechnungswesen
  • ganz aktuell Infektionsschutzgesetz oder Kurzarbeit

für uns keine Fremdworte. Wir stellen uns den Anforderungen und können unsere Kunden passend und termingerecht unterstützen.

Organisationsmanagement

Mit Hilfe der SAP-Komponente Organisationsmangement lässt sich die Unternehmensstruktur bis auf die Mitarbeiterebene abbilden.

Zusammen mit unseren Partnern unterstützen wir Sie bei der Umsetzung Ihrer Anforderungen, wie

  • Abbildung Ihrer Organisations- und Berichtsstruktur
  • Aufbau von Workflow-Szenarien
  • Unterstützung bei der Einrichtung von Planungswerkzeugen (z.B. Stellenbesetzungsplanung, Aus- u. Weiterbildungsplanung, Nachfolgeplanung, Personalkostenplanung)

Personalzeitwirtschaft

Auch die Anforderungen, die eine moderne Zeitwirtschaft erfüllen muss, wachsen ständig. Bei der Bewältigung dieser Anforderungen hat sich die Integration der SAP-HCM-Zeitwirtschaft in die Personaladministration bzw. -abrechnung sehr bewährt. Wir bieten unseren Kunden zusammen mit unseren Partnern kompetente Begleitung, wenn es darum geht, die SAP-HCM-Zeitwirtschaft neu einzusetzen oder bestehende Systeme aktuell zu halten.

Realisierung individueller Lösungen

Manchmal reichen für besondere Anforderungen Standardlösungen nicht aus – dann können wir und unsere Partner maßgeschneiderte Softwarelösungen, die sich nahtlos in die Standardabläufe integrieren lassen, anbieten. Das können sein

  • Eigene Infotypen
  • Kundenindividuelle Auswertungsreports
  • Schnittstellen von und nach nicht SAP-Anwendungen u.v.m.

Wartung bestehender HCM-Anwendungen

Aus unserer langjährigen Erfahrung im SAP-HCM sind wir schnell in der Lage, für Ihre bereits im Betrieb befindliche Implementierung auch kurzfristig die laufende Wartung, z.B.

  • Nachbearbeitung nach dem Einspielen von Supportpackages
  • Umsetzung neuer Anforderungen
  • Hilfestellung bei der Lösung von akuten Problemen

zu übernehmen. Dies kann auf eine langfristige Zusammenarbeit ausgelegt sein, aber auch kurzfristige Einsätze (Vertretung) können wir übernehmen.